{"id":1142,"date":"2017-11-07T13:49:15","date_gmt":"2017-11-07T13:49:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fpcgilfirenze.it\/sindacato\/?p=1142"},"modified":"2018-02-20T15:28:56","modified_gmt":"2018-02-20T15:28:56","slug":"lavoratori-delle-scuole-a-part-time-ciclico-verticale-misto-in-300-al-presidio-a-firenze","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fpcgilfirenze.it\/sindacato\/lavoratori-delle-scuole-a-part-time-ciclico-verticale-misto-in-300-al-presidio-a-firenze\/","title":{"rendered":"Lavoratori delle scuole a part time ciclico verticale\/misto, in 300 al presidio a Firenze"},"content":{"rendered":"<h4><strong>Sono assunti ma d\u2019estate non hanno n\u00e9 stipendio n\u00e9 ammortizzatori sociali: lavoratori delle scuole a part time ciclico verticale\/misto, stamani presidio a Firenze davanti alla Prefettura. La Fp Cgil: \u201cUrge un intervento normativo per sanare la situazione\u201d. Si tratta di un migliaio di operatori fiorentini, in maggioranza donne, che lavorano negli appalti educativi scolastici di assistenza all&#8217;Handicap, educativa domiciliare, pre e post-scuola, accompagnamento scuolabus<\/strong><\/h4>\n<p>Sono lavoratori nelle scuole, hanno un contratto a tempo indeterminato ma con sospensione estiva in cui non percepiscono n\u00e9 retribuzione n\u00e9 contribuzione, senza diritto neanche agli ammortizzatori sociali. Si tratta di lavoratori negli appalti educativi scolastici di assistenza all&#8217;Handicap, educativa domiciliare, pre e post-scuola, accompagnamento scuolabus.<\/p>\n<p>Si parla di un migliaio di lavoratori nella provincia fiorentina, in maggioranza donne. \u201cServe un intervento normativo per sanare la situazione di questi lavoratori del cosiddetto part time ciclico verticale\/misto, che d\u2019estate non hanno n\u00e9 reddito, n\u00e9 contributi, n\u00e9 sostegno al reddito\u201d: per questa ragione stamani circa 300 lavoratori, Fp Cgil e Usb hanno fatto un presidio a Firenze davanti alla Prefettura.<\/p>\n<p>Le proposte che sono state portate al Prefetto (l\u2019obiettivo \u00e8 che siano accolte e coperte economicamente nella Legge di Stabilit\u00e0) sono:<\/p>\n<ul>\n<li>per il passato, il riconoscimento dei contributi sulle 52 settimane annue, invece che sulle settimane di lavoro: c&#8217;\u00e8 una direttiva europea che dice all&#8217;Italia di spalmare i contributi, e numerose sentenze passate in terzo grado di giudizio che condannano l&#8217;Inps e vedono riconosciuto il diritto ai lavoratori di spalmare i contributi. L&#8217;Inps resiste perch\u00e9 senza una modifica della norma non pu\u00f2 fare altrimenti, quindi paga anche tutte le spese processuali;<\/li>\n<li>per il futuro, una forma di ammortizzatore sociale tipo Naspi per il periodo di sospensione (la Naspi sanerebbe il problema contributivo, ma soprattutto consentirebbe a questi lavoratori di sopravvivere).<\/li>\n<\/ul>\n<p>A breve, sul tema, la Cgil chieder\u00e0 un incontro a tutti i parlamentari del territorio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sono assunti ma d\u2019estate non hanno n\u00e9 stipendio n\u00e9 ammortizzatori sociali: lavoratori delle scuole a part time ciclico verticale\/misto, stamani presidio a Firenze davanti alla Prefettura. 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