{"id":7326,"date":"2025-07-03T12:58:13","date_gmt":"2025-07-03T10:58:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fpcgilfirenze.it\/sindacato\/?p=7326"},"modified":"2025-07-03T12:59:01","modified_gmt":"2025-07-03T10:59:01","slug":"metrocitta-firenze-aumenta-fondo-salario-accessorio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fpcgilfirenze.it\/sindacato\/metrocitta-firenze-aumenta-fondo-salario-accessorio\/","title":{"rendered":"MetroCitt\u00e0 Firenze aumenta il fondo del salario accessorio"},"content":{"rendered":"

Arriva l\u2019incremento del fondo del salario accessorio per i dipendenti della Citt\u00e0 Metropolitana di Firenze. La Fp Cgil: \u201cUna svolta, finalmente si restituisce dignit\u00e0 al lavoro pubblico\u201d<\/strong><\/p>\n

\"\"Dopo anni di sacrifici e penalizzazioni legate anche agli effetti della Legge Delrio e alle recenti difficolt\u00e0 nelle trattative del rinnovo del contratto nazionale enti locali, finalmente una svolta importante per le lavoratrici e i lavoratori della Citt\u00e0 Metropolitana di Firenze.
\nGrazie alla nostra azione sindacale e insieme alla disponibilit\u00e0 dimostrata dall\u2019Amministrazione, \u00e8 stato possibile incrementare il fondo del salario accessorio di oltre 1,8 milioni di euro.
\nUn risultato che arriva dopo un lungo periodo di sofferenza per il personale, che in questi dieci anni ha continuato a garantire con professionalit\u00e0 ed impegno i servizi ai cittadini, nonostante i vincoli normativi e le difficolt\u00e0 organizzative e retributive.
\nL\u2019accordo raggiunto permette non solo di valorizzare economicamente il lavoro delle dipendenti e dei dipendenti dell\u2019ente, ma anche di mantenere un necessario equilibrio nel piano assunzionale, a beneficio della tenuta complessiva dei servizi pubblici e dell\u2019efficienza dell\u2019amministrazione.
\nCome FP CGIL Firenze riteniamo questo passo un importante riconoscimento per chi, pur in condizioni difficili, non ha mai fatto mancare il proprio apporto al funzionamento della macchina pubblica.
\nDa oggi possiamo finalmente affermare che si restituisce dignit\u00e0 al lavoro pubblico e si riafferma il valore del personale come risorsa fondamentale per l\u2019ente e per tutta la comunit\u00e0 metropolitana.
\nContinueremo a vigilare affinch\u00e9 questo percorso prosegua, rafforzando ulteriormente la contrattazione, le tutele e gli investimenti sul personale.<\/p>\n

Firmato: FP CGIL Firenze<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

LA NOTA DELL\u2019ENTE<\/p>\n

1,8 milioni di euro per il personale della Citt\u00e0 Metropolitana di Firenze. Il fondo dedicato era fermo dal 2016. Funaro: \u201cSiamo la prima Metrocitt\u00e0 ad adottare questa misura in Italia. Ora il confronto con i sindacati per adottare le misure di welfare e di assegnazione delle risorse per le funzioni assolte dai dipendenti\u201d<\/strong><\/p>\n

1,8 milioni di euro per il personale della Citt\u00e0 Metropolitana di Firenze: 1,6 milioni di euro per aumentare il salario dei 430 dipendenti, oltre 200 mila euro per le nuove assunzioni.
\nLa Citt\u00e0 Metropolitana di Firenze ha applicato il decreto PA che prevede per taluni enti (Regioni, Citt\u00e0 Metropolitane, Province e Comuni) di incrementare a decorrere dall\u2019anno 2025 la componente stabile del fondo personale non dirigente. Queste somme potranno essere destinate a tutti gli istituti permanenti ed al finanziamento del welfare integrativo.
\nCon queste risorse saranno garantiti incrementi strutturali e quindi non soltanto per l\u2019annualit\u00e0 2025.
\nIl fondo dedicato ai dipendenti era fermo dal 2016. \u201cSiamo la prima Metrocitt\u00e0 ad adottare questa misura in Italia \u2013 dichiara la Sindaca Sara Funaro \u2013 L\u2019amministrazione ha intenzione di attivare un confronto con i sindacati per definire la destinazione delle risorse, adottare le misure di welfare ed individuare gli istituti permanenti (ovvero per le funzioni e responsabilit\u00e0 svolte dai dipendenti ed a questi riconosciute) che potranno essere maggiormente valorizzati da un punto di vista economico\u201d.
\n\u201cSiamo orgogliosi di adottare questa misura \u2013 spiega ancora Funaro \u2013 grazie alla quale saranno dedicate risorse consistenti per la valorizzazione del personale, che in questi anni, nel passaggio dalla ex Provincia alla Citt\u00e0 Metropolitana, ha assicurato dedizione e attaccamento al nuovo ente, per garantire lo svolgimento delle funzioni fondamentali assegnate e l\u2019elaborazione e attuazione di numerosi progetti specialmente per la viabilita e l\u2019edilizia scolastica\u201d.
\nNel dettaglio, come spiega il Vice Sindaco Alessio Mantellassi, con la variazione di bilancio approvata in Consiglio \u201caumentiamo gli stanziamenti di 1,9 milioni di euro, incrementando, nella misura di 1,6 milioni di euro il fondo per il salario accessorio del personale, fermo dal 2016, in aggiunta ai 242 mila euro stanziati per maggiori assunzioni. Sar\u00e0 mio impegno proseguire con le attivit\u00e0 di supporto e indirizzo nella definizione delle scelte condividendole con l\u2019osservatorio sulle politiche del personale che abbiamo recentemente ricostituito\u201d.
\n\u201cObiettivo \u00e8 rendere attrattivo il lavoro pubblico \u2013 sottolinea Sara Funaro \u2013 e questo lo stiamo facendo incrementando la formazione del personale, aumentando il numero dei dipendenti, utilizzando la flessibilit\u00e0 per gli orari con strumenti quali lo Smart working ma anche prevedendo un incremento importante dei salari dei nostri lavoratori\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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